Ще глобяват и служителите, ако работят без трудов договор

Да бъдат въведени глоби и за служителите, които работят без трудов договор. За това настоява социалният министър Тотю Младенов.

В момента санкции се налагат само на работодателите, които не са назначили служителите си на трудов договор.

Според социалния министър с въвеждането на санкция и за работниците порочната практика да се работи без трудов договор ще се прекрати, а сивият сектор ще се намали. По последни данни делът му е над 30% от икономиката на страната.

Санкцията за служителите ще бъде по-малка от тази за работодателя, но размерът й все още не е обсъждан.

От началото на годината са установени над 3000 човека без трудови договори, поясни министър Младенов. Глобата за работодател, който наема работници без трудов договор, е между 1500 и 15 хиляди лева.

От своя страна, служители, които работят на граждански договор остро разкритикуваха решението на министъра.

Обясниха, че в повечето случаи получават работата, за която кандидатстват единствено, ако се съгласят да работят на граждански договор. В противен случай остават безработни.