Размерът ѝ ще се повиши с 19,6%

Минималната работна заплата ще стане 933 лв. от 1 януари 2024 г., реши правителството. Размерът ѝ ще се повиши с 19,6%, или със 153 лв. спрямо сегашната ѝ стойност. Той е определен съгласно разпоредбите на Кодекса на труда, според които МРЗ за страната за следващата календарна година се определя в размер на 50% от средната брутна работна заплата за последните две тримесечия на предходната година и първите две тримесечия на текущата година.

Работодатели срещу синдикати: Колко трябва да е минималната заплата

„Предлаганият нов размер на минималната работна заплата ще допринесе за намаляване на бедността сред работещите и на неравенствата в разпределението на доходите. Ръстът на най-ниското възнаграждение за труд ще повиши покупателната способност и потреблението на най-нискодоходните групи от пазара на труда и ще увеличи мотивацията на работната сила за включване в заетост”, уточняват от Министерския съвет.

„България продължава да бъде държавата с най-ниска минимална работна заплата в Европейския съюз. Поетапно трябва да излезем от ситуацията на икономика, която привлича инвеститори главно с ниските си работни заплати. Ние трябва все повече да привличаме инвеститорите с това, че предлагаме производства с високо качество, висока добавена стойност и добре подготвена работна ръка”, заяви премиерът Николай Денков.

От 1 януари 2024 г. минималната часова работна заплата ще бъде 5,58 лв.