Общият размер на дължимото е около 20 млн. лв.
Работодатели дължат милиони за заплати. За това алармират от КНСБ. Според синдиката бизнесът дължи на служителите си над 100 млн. лева, въпреки че официалната статистика отчита едва близо 20 милиона дългове за възнаграждения през миналата година.
От Инспекцията по труда са открили над 12 000 нарушения. Най-често нередовно се плащат заплати в търговията на дребно.
Филип Андреев започнал работа като охранител в Монтана през февруари миналата година. До напускането си той не е получил цяла заплата. Потърсихме работодателя на Филип, но въпросите му останаха без отговор.
Според КНСБ случаят не е изолиран. Напротив - некоректните работодатели са много повече от това, което отчитат държавните органи. В КНСБ не вярват, че обявените близо 20 милиона дългове за заплати са реалната сума.
От синдиката ще настояват за спешни законови промени, една от които е и работник да може да доведе до несъстоятелност работодателя си, ако той не му плаща редовно.
За неизплатените заплати отговорни трябва да бъдат работодателите и "да изплащат заплати от собствения си джоб, ако фирмата няма активи", твърдят още от синдикатите.
